Кар'єрні радники, хто вони?
Державною службою зайнятості з січня 2019 року впроваджено в роботу інститут кар’єрного радника, який дозволяє забезпечити індивідуальний підхід до кожного клієнта служби зайнятості, якісне надання послуг із планування кар’єри з урахуванням потреб роботодавців та можливостей шукачів роботи.
Головним завданням кар’єрних радників є підвищення конкурентоспроможності безробітних та шукачів роботи для швидкого та якісного їх працевлаштування.
Для вирішення питання працевлаштування, за необхідності, кар’єрний радник здійснює такі заходи:
- надає безробітним інформаційні та консультаційні послуги, пов’язані з працевлаштуванням;
- пропонує взяти участь у семінарах із техніки пошуку роботи;
- організовує тренінги щодо побудови кар’єри та професійного розвитку;
- навчає навичок самопрезентації;
- допомагає у складанні професійного резюме та в написанні супровідних листів роботодавцям.
Для сприяння якнайшвидшому працевлаштуванню безробітних кар’єрний радник пропонує безробітному взяти участь у ярмарках та міні-ярмарках вакансій, днях відкритих дверей центру зайнятості (а також підприємств, навчальних закладів), спрямованих на зайнятість та працевлаштування.
Детально про це та іншу корисну інформацію на сайті: https://pol.dcz.gov.ua/
